●领导干部感召力强，官兵自会跟着一往无前；“排头兵”充满英雄气，官兵自会崇尚英雄、争当英雄习主席深刻指出：“我军历来是打精气神的，过去钢少气多，现在钢多了，气要更多，骨头要更硬。”当前，随着新冠肺炎疫情推动百年变局加速演进、大国之间博弈加剧，我国安全形势不确定性不稳定性增大，“黑天鹅”“灰犀牛”随时可能不期而至。扛起决胜疆场、护卫民族复兴的时代重任，要求领导干部必须带领官兵加强战斗精神培育，涵养一颗英雄心，激扬一股英雄气。心中有信仰，脚下才能有力量。一支军队的脊梁不是先进的装备，而是“铁一般的信仰”。有了如磐信仰的支撑，官兵面对考验和挑战时就会勇往直前、义无反顾。领导干部抓部队带队伍的一项重要职责，就是为官兵铸牢信仰的“铜墙铁壁”，使官兵认清“没有理论的人容易被‘俘虏’”，引导官兵学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平强军思想，用理论上的清醒确保信仰如磐、政治坚定；注重用优良传统浇灌信仰，传承红色基因，引导官兵坚定当好红色传人的信念信心，激扬“革命理想高于天”的英雄豪气。血性胆气是英雄气质外在而直观的展现。凭借一往无前、视死如归的铁血作风，人民军队战胜一个又一个强敌，创造了人类历史上一个又一个战争奇迹。然而我们也要清醒地看到，当前少数官兵血性胆气不足，身上“骄”“娇”二气仍然存在，“亮剑”精神有所弱化。直面现实问题，领导干部当引导官兵绷紧备战之弦，经常扪心自问，安不忘危的忧患意识强不强、决战沙场的战斗准备够不够、直面强敌的制胜底气足不足？时刻保持箭在弦上、引而待发的良好态势。要注重用好执行重大任务这块“磨刀石”，把参加大项活动和承担急难险重任务，作为锻造官兵血性的熔炉，带动部队营造一心思战、全心谋战的浓厚氛围；注重在日常养成中加强锤炼，把培养战斗血性向日常生活渗透、向工作训练延伸，从一举一动抓起、从一点一滴做起，鼓励官兵在一次次挑战极限中磨砺意志，在一次次真演实练中砥砺胆气，不断提纯敢打必胜的血性因子。带出英雄气，重在上下同欲。《孙子兵法》有言：“上下同欲者胜。”朱德同志也说：“给战士站岗、盖被子，这些不起眼的事情中包含着中国革命的成功。”官兵友爱中蕴藏着精神的利剑、制胜的密码。巩固发展团结友爱、和谐纯洁的内部关系，就要悉心知兵，引导各级始终胸怀与官兵血脉相连、气息相通的深情，推动“三互”“双四一”等老传统焕发新活力，在走进一线中听兵言摸实情，真切了解官兵所思所想所盼；就要真心爱兵，自觉端正对官兵的根本态度，坚持用信任、欣赏、发展的眼光看待官兵；就要倾情为兵，时刻把官兵冷暖疾苦挂在心上，想官兵之所想，急官兵之所急，只要是基层期盼需要的，就立即办、马上办，真正用聚兵心、暖人心的举措营造氛围，汇聚起奋斗强军的英雄气场。英雄气质不会凭空产生，它源于自上而下、由外而内的熏陶传递。上甘岭战役中，为什么志愿军官兵敢以血肉之躯勇斗钢铁洪流，展现出撼天动地的英雄气概？很重要的是秦基伟军长“抬着棺材上上甘岭”的决心意志，是崔建功师长“打剩一个营我当营长，打剩一个连我当连长”的铮铮誓言。历史和现实告诉我们，领导干部感召力强，官兵自会跟着一往无前；“排头兵”充满英雄气，官兵自会崇尚英雄、争当英雄。具体到实践中，领导干部必须牢记兵之初、官之初的誓言，用浩然正气凝聚兵心，做到存正念、讲正言、干正事，在大是大非问题上坚定立场、坚守气节、正本清源，永葆求真务实、勤勉敬业的工作作风，靠正气聚拢人气、鼓足士气；用昂扬锐气焕发斗志，带头当好改革的促进派、强军的实干家，凡事“努力到无能为力，拼搏到感动自己”，带动官兵以革命加拼命的精神干事创业、建功立业；用无畏胆气激扬血性，带头培育“一不怕苦，二不怕死”的战斗精神，“除了胜利一无所求，为了胜利一无所惜”，以血性胆气激发官兵英雄气概，带出一支能打胜仗的部队。（作者单位：北部战区陆军政治工作部）